Pro-Kit
餵給 Agent 吃的經驗包,啟動一次顧問式引導。
- 怎麼用
- 把整份 .md 貼給 Claude Code/Codex。
- 會得到
- 設定、Skill、工作流、自動化、健檢報告…
這三堂課,不互相取代,解決的是不同的需求。
上完課,這 15 件事你自己就能做。
31 個單元,目前 3 個已經做好可以在這個站上作答。每一塊都有明確的產出,不是看完就算。
5 個單元 · 3 個免費試看
對 AI Agent 建立正確認知,完成環境安裝配置,跑過一輪完整協作。
你會對 AI Agent 有正確的認知,知道怎麼開始跟它協作、訓練它、引導它,並且完成前期的安裝配置。
$claude
三個零件到齊,它才叫 Agent,不是聊天框。
5 個單元
學會判斷資料、修正與工作方法該放在哪裡,最後做出第一個能被檢查的個人化 Skill。
這一章不追求把所有資料塞給 AI,而是訓練你判斷:哪些資訊每次都要看、哪些只在特定任務出場、哪些要留作紀錄。最後你會把一段真實工作整理成第一個可重複、可測試的個人化 Skill。
skills/
工作紀錄
logs/2026-09.md
上次談定三段交付,這次交第二段
回信一律先講結論
記下來了,之後都照這樣
5 個單元
知道怎麼把名人、思想家、課程與自己的知識體系萃取成可用的 Skill,掛進真實工作流。
你知道怎麼把名人、思想家、課程與自己的知識體系萃取成可用的 Skill,掛進真實工作流,並看懂「知識 → 線上顧問產品」的延伸方向。




6 個單元
把「會用 AI」延伸成「有一套系統在自動跑」;會用 AI 寫 n8n。
你的工作不再是「每件事都自己問 AI」,而是有一套系統在跑,AI 自己知道什麼時候該做什麼。
自動化工作流
每天 09:00 自己跑你不再每件事都開一次對話,系統知道什麼時候該做什麼。
6 個單元
用 AI 做出可公開使用或可重複展示的小工具、網站與本機作品。
你能用 AI 做出小工具、小網站、甚至本機 App,依作品需求部署到公開網址,或整理成可重複開啟、展示的版本,並且搞懂「前後端」這個常常會卡住你的概念。
「前後端」這個常常卡住你的概念,在這一塊會講清楚。
4 個單元
知道接下來怎麼持續優化,明白為什麼 90% 的人不需要自己打造 Agent Team。
你知道課程結束後怎麼持續精進,明白未來方向,並且避開 90% 人會踩的 Agent Team 大坑,學會如何打造與健檢你的單一萬能分身。
單一萬能分身
寫作復盤報價研究自動化簡報
每週健檢一次,越養越準;課程結束之後怎麼繼續養,這一塊講完。
大課內容完整覆蓋,沒上過AI Agent 迷你課也能完整學。
22 個章節/單元 · 跟迷你課的重疊度與差異
兩邊的「Pro-Kit=顧問啟動器、Skill=裝給 AI 的特定能力」定義相同,但編號不是一一對應——大課依六章進度重排,並多了記憶系統、萃取、安全、驗收等包。答學員時請對「名稱/用途」,不要對數字。
公開 Open Skill(外連,不進學員 skills/ 副本):蔡康永、Naval 等走「AI 專家圖鑑」;迷你課沒有這套「專家掛進工作流」產品線。 AI 專家圖鑑
編號會變,用途不變。
餵給 Agent 吃的經驗包,啟動一次顧問式引導。
裝進 Agent 的一項可重複能力。
兩條獨立產品線,解決的問題不同。迷你課帶你裝好工具、做出第一批小應用;陪跑大課把基礎擴成一套會自己長大的工作系統,並加入更多真實應用案例拆解、自動化工作流,還有課程支持社群和陪跑機制。
剛好互補。《超級個體工作術》:現代人的工作系統;《超級 AI 個體》:AI Agent 的工作系統。《超級個體工作術》是除魅,拆解我自己一路走來的真實策略與踩過的坑,教你「怎麼經營自己」,看清什麼值得做;《超級 AI 個體》是放大,教你「怎麼訓練出你的 AI 員工」,交給你一支團隊,幫你做事。簡單說:一個是把你變成值得被放大的人,建立你的判斷;一個是把放大器交到你手上,拉高你的產能。兩堂課不是取代,是承接。
有些時候,從反面敘述更容易看清事物的本質。讓我誠實說明這 不是 一堂什麼樣的課:1. 這不是教你學一堆 AI 工具的課:我的核心目標之一是幫你消除「工具焦慮感」。當你能擁有一個能替你操作各種工具的超級 AI 員工,再也不用自己焦慮去學各種新工具。想像一下,老闆們有了好的秘書助理後,就不用自己看郵件、行事曆了,對吧。2. 這不是給一堆模板讓你躺著賺的課:我更希望你養成的是專屬於你的「個人化員工」,不是硬套雷蒙的 Skill 和工作流。每個人的生活型態、工作流程與商業目標完全不同,所以這堂課從第一天就會帶你如何讓 AI 員工更像你、懂你的工作偏好與成果標準;再做到「系統化」,讓它每週持續迭代升級,成為能支援不同業務工作的幫手。3. 這不是買了就會自動變強、坐著聽講的被動爽課:想像一下,我親手派了一位能力強、學習快、不會喊累的員工到你身旁,但如果你不教它怎麼做事,它根本無法為你帶來任何實質改變。這堂課非常需要你前期多花一些心力,陪著你的 AI 員工、訓練它,才能落地應用。相對地,這堂 AI Agent 陪跑課程的學員,大宗是 35–50 歲的企業負責人與專業工作者。如果你有成熟的專業判斷與商業經驗,卻苦於被繁瑣事務綁架、受限於人力而做不出來,這堂課是把放大器交到你手上。想像一下,你花月薪 5 萬元找新員工,還得培訓三個月才可能有產值;AI 員工只要你每天帶它 2 小時,7 天就能為你帶來極大的產出與回報。
完整文稿留在 GitHub REPO,方便你和你的 AI Agent 一起共學。這裡只抽每個單元最精華的知識點,將其視覺、互動化;答不出來?就回去讀對應的單元。網站是考卷,幫你預習和複習,不是講義。
本網站 30 多個單元裡有部分免費釋出試看體驗,不用登入,直接點進去就能作答。其餘單元需要《超級 AI 個體》的 Discord 學員身分組。
它讀過《超級個體工作術》的知識體系,職涯轉型、接案報價、時間管理都能問。螢幕夠寬時它會停在右側,你可以一邊讀單元一邊問。
正常。大課依六章進度重新編號,迷你課的 04(brainstorm)在大課是 07,大課的 04 是「我的第一個個人化 Skill」。請對名稱與用途,不要對數字——完整對照在上面那張表。